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「石の上にも3年」はもう古い! 美容師はもっと稼げる職業になる!!3か月で即戦力、Z世代が次々応募してくる関西No.1美容室代表が教える、“人が辞めない会社”のつくり方。「やりがい搾取」はもう通用しない!3ヶ月でスタイリストを育て、Z世代が辞めないサロンのつくり方。「若者が続かない」「採用が来ない」−−その原因、まだ昭和のままじゃないですか?関西No.1メンズサロン「L−MARK」を率いる若き起業家が語る逆張りで人が辞めない職場をつくる方法。・「石の上にも3年」はもう古い・3ヶ月で即戦力に育てる『日本メンズ美容師アカデミー』の正体・なぜ、19歳で起業できたのか?・月収23万円のアシスタントが業界を変える・なぜ応募が殺到するのか? 採用の裏にあるシステム・美容師を「稼げる職業」にする“セミマンツーマン制度”
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出版社からのコメント
「石の上にも3年」はもう古い! 美容師はもっと稼げる職業になる!!3か月で即戦力、Z世代が次々応募してくる関西No.1美容室代表が教える、“人が辞めない会社”のつくり方。「やりがい搾取」はもう通用しない!3ヶ月でスタイリストを育て、Z世代が辞めないサロンのつくり方。「若者が続かない」「採用が来ない」−−その原因、まだ昭和のままじゃないですか?関西No.1メンズサロン「L−MARK」を率いる若き起業家が語る逆張りで人が辞めない職場をつくる方法。・「石の上にも3年」はもう古い・3ヶ月で即戦力に育てる『日本メンズ美容師アカデミー』の正体・なぜ、19歳で起業できたのか?・月収23万円のアシスタントが業界を変える・なぜ応募が殺到するのか? 採用の裏にあるシステム・美容師を「稼げる職業」にする“セミマンツーマン制度”